In der Grossregion Nordwestschweiz liegt der mittlere Monatslohn der Spezialistinnen und Spezialisten in Gesundheitsberufen bei CHF 7’944 (BFS, LSE 2024). Wir suchen für Sie Stellen in Birsfelden in Spital, Heim und Spitex. Initiativbewerbungen sind willkommen.
Für Pflegefachpersonen, FaGe, Pflegehelfende und Ärzteschaft: Einsätze und Feststellen in Birsfelden.
Ohne Kosten: Ihr persönlicher Zugang zum Mitarbeiterportal
Pflege, Betreuung, Therapie und Ärzteschaft: Eine Kontaktperson für alle Anfragen Ihrer Institution.
Rückmeldung Ihrer Beraterin oder Ihres Beraters meist innert 24 Stunden
Ihr Bereich im Mitarbeiterportal
Ist Ihr Profil geprüft, sehen Spitäler, Heime und Spitex-Organisationen in Ihrer Region, die gerade Personal brauchen, Ihre Qualifikation, Ihr Pensum und ab wann Sie verfügbar sind. Ihren Namen erfahren sie erst mit Ihrem Einverständnis.
Kundenportal für Spital, Heim und Spitex
Ihre Institution sieht im Kundenportal, welche Pflegefachpersonen, Fachpersonen Gesundheit und Pflegehelfenden rund um Ihren Standort verfügbar sind, auch für Dienste, die Sie erst in einigen Wochen planen.
Offene Stellen im Gesundheitswesen
Stellen in Pflege und Medizin im Kanton Basel-Landschaft
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Try & Hire
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Lebenslauf und Diplom hochladen, Region Birsfelden angeben. Wir melden uns.
1
Pflegeheime in Birsfelden
552
Beschäftigte Gesundheit, Heime, Sozialwesen in Birsfelden
CHF 7’944
Mittlerer Monatslohn Gesundheitsberufe mit Tertiärabschluss
CHF 6’246
Mittlerer Monatslohn Assistenzberufe Gesundheit
3,1 %
Arbeitslosenquote Kanton Basel-Landschaft
72
Arbeitsstätten Gesundheit, Heime, Sozialwesen in Birsfelden
Im Gesundheitswesen, in Heimen und im Sozialwesen arbeiten in Birsfelden 552 Personen in 72 Arbeitsstätten (BFS, STATENT 2024). Viele Institutionen suchen laufend, besonders für Nacht- und Wochenenddienste.
Je nach Institution unterscheiden sich Pflegesystem, Dokumentation und Dienstmodell stark. Wir erfassen bei jeder Anfrage, ob es um Akutpflege, Langzeitpflege, Psychiatrie oder Rehabilitation geht, und schlagen Fachpersonen mit Erfahrung im selben Bereich vor.
Nach Bereichen: 189 Beschäftigte in Spitälern, Praxen und weiteren Gesundheitsdiensten, 272 in Heimen und 91 im Sozialwesen (BFS, STATENT 2024).
Im ganzen Kanton Basel-Landschaft verzeichnet das BAG 29 Pflegeheime mit 3’094 Plätzen und 11 Spitalbetriebe an 24 Standorten (Kennzahlen 2024).
Bei Try & Hire arbeiten Sie zuerst im Einsatz. Passt es für beide Seiten, folgt der feste Vertrag mit der Institution, und Team, Station und Dienstplan kennen Sie dann schon.
Ihr Vertrag mit der iPersonal AG darf Ihnen den Übertritt in die Institution nach Vertragsende nicht verunmöglichen oder erschweren (Art. 19 Abs. 5 Bst. b AVG). Den Übergang regeln wir gemeinsam.
Planen Sie den Weg zum ersten Dienst vorher. Frühdienste beginnen oft am frühen Morgen. Wenn etwas dazwischenkommt, rufen Sie uns an, wir geben der Institution Bescheid.
Ihre geleisteten Stunden bestätigt die Institution auf dem Stundenrapport. Er ist die Grundlage für Ihre Lohnabrechnung.
Pflegestellen gibt es nicht nur in Birsfelden. In Muttenz, Münchenstein, Binningen und Pratteln zählt das BAG zusammen 8 Pflegeheime und 9 Spitalstandorte (Kennzahlen 2024). Wir prüfen den Arbeitsweg für jeden Dienst.
Mit Tertiärabschluss liegt der mittlere Monatslohn in Gesundheitsberufen in der Grossregion Nordwestschweiz bei CHF 7’944, in Betreuungsberufen bei CHF 5’594 (BFS, LSE 2024, Vollzeit, brutto). Im Temporäreinsatz gilt zusätzlich der Mindestlohn des GAV Personalverleih.
Mit dem Rechner auf dieser Seite sehen Sie, was nach den Abzügen bleibt. Ferien, Feiertage und 13. Monatslohn werden bei Stundenlohn als Prozentsatz berechnet und auf der Lohnabrechnung einzeln ausgewiesen.
Bevor Sie bei einer Institution beginnen, prüfen wir Diplom und Registereintrag und Sie erhalten den Einsatzvertrag. So ist klar, was gilt, schon vor dem ersten Dienst.
Vor jedem Vorschlag prüfen wir Diplom und Registereintrag der Fachperson. Für die Bewilligung zur Berufsausübung in eigener fachlicher Verantwortung verlangt das GesBG unter anderem einen anerkannten Abschluss und Kenntnisse einer Amtssprache des Kantons (Art. 12 GesBG).
Ihr Einsatzvertrag mit der iPersonal AG nennt Abteilung, Einsatzort, Beginn, Dauer, Dienste, Lohn und Zulagen, die Abzüge für die Sozialversicherungen und die Zahltage (Art. 19 AVG). Gebühren oder Lohnrückbehalte darf niemand von Ihnen verlangen (Art. 19 Abs. 5 AVG).
Für die Initiativbewerbung genügt der Lebenslauf. Diplome, Anerkennungen und Arbeitszeugnisse reichen Sie nach, sobald eine Stelle konkret wird.
Nach den ersten Diensten meldet sich Ihre Kontaktperson und fragt, wie es läuft. Passt etwas nicht, suchen wir gemeinsam eine Lösung.
Ein Anschreiben brauchen Sie nicht. Beruf, gewünschtes Umfeld, Dienste, Pensum und Ihre Kontaktdaten reichen für den Anfang, den Rest besprechen wir am Telefon.
Nach der Prüfung erhalten Sie einen persönlichen Zugang zum Mitarbeiterportal. Dort sehen Sie Ihre Bewerbung, Ihre Unterlagen und Ihre Kontaktperson.
Brutto, Zuschläge und Abzüge für Temporäreinsätze im Überblick.
CHF 1’309.14 je Woche mit 42 Stunden
Der eingegebene Stundenlohn ist tiefer als der Mindestlohn nach GAV Personalverleih.
Nicht abgezogen sind Nichtberufsunfall, Krankentaggeld (laut GAV höchstens 3,5 % für Sie), Pensionskasse und allenfalls die Quellensteuer. Die einzelnen Posten stehen auf jeder Lohnabrechnung.
Quellen: GAV Personalverleih, Mindestlöhne 2026 (Art. 13, 14, 20, Anhang 2), Merkblatt AHV/IV 2.01, Merkblatt AHV/IV 2.08.
Für die Arbeit am Bett braucht es sichere Verständigung mit Patientinnen, Patienten und Team. Für eine Bewilligung in eigener fachlicher Verantwortung verlangt das Gesetz eine Amtssprache des Kantons (Art. 12 GesBG).
Ja. Er wird nach den Regeln des GAV Personalverleih berechnet, bei Stundenlohn als Anteil des Lohnes.
Ja. Erzählen Sie uns, wann Sie zuletzt gepflegt haben und in welchem Bereich. Wir suchen Institutionen, die Wiedereinsteigende einarbeiten.
Nach Jahresende stellen wir Ihnen den Lohnausweis zu. Wurde Quellensteuer abgezogen, steht das darauf.
Bei Stundenlohn als Prozentsatz: 8,33 Prozent bei 20 Ferientagen, 10,6 Prozent bei 25 Tagen. Bei Einsätzen bis drei Monate darf er mit dem Lohn ausbezahlt werden, separat ausgewiesen (Art. 13 GAV Personalverleih).
Jeder Vorschlag ist unverbindlich. Passt einer nicht, melden wir uns mit dem nächsten.
Nein, unsere Arbeit bezahlen die Institutionen. Für Sie entstehen keine Kosten.
Das zeigt der Rechner auf dieser Seite. Die Lohnabrechnung führt jede Abzugsposition einzeln auf.
Ja. Wir halten Ihre Dienstwünsche fest und berücksichtigen sie bei jedem Vorschlag.
Mindestens CHF 27.62 pro Stunde mit Berufsabschluss, mit Ferien, Feiertagen und 13. Monatslohn CHF 33.44 brutto (GAV Personalverleih 2026).
Muttenz, Münchenstein, Binningen, Pratteln und Allschwil sind die nächsten Gemeinden. Unser Sitz liegt rund 74 km entfernt.
Team MediPersonal
Ihre Beraterin oder Ihr Berater für Pflege und Gesundheit
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