Im Gesundheitswesen in Graubünden, in Heimen und im Sozialwesen arbeiten 18’980 Personen in 1’872 Arbeitsstätten (BFS, STATENT 2024). MediPersonal deckt Ausfälle und Vakanzen mit Fachpersonen aus Pflege, Betreuung und Medizin. Ihre Institution erhält innert 24 Stunden eine Antwort.
Für Pflegefachpersonen, FaGe, Pflegehelfende und Ärzteschaft: Einsätze und Feststellen in Graubünden.
Ohne Kosten: Ihr persönlicher Zugang zum Mitarbeiterportal
Ausfall auf der Station oder lange Vakanz: Wir schlagen geprüfte Fachpersonen vor, mit anerkanntem Abschluss.
Rückmeldung Ihrer Beraterin oder Ihres Beraters rasch
Ihr Bereich im Mitarbeiterportal
Ist Ihr Profil geprüft, sehen Spitäler, Heime und Spitex-Organisationen in Ihrer Region, die gerade Personal brauchen, Ihre Qualifikation, Ihr Pensum und ab wann Sie verfügbar sind. Ihren Namen erfahren sie erst mit Ihrem Einverständnis.
Kundenportal für Spital, Heim und Spitex
Ihre Institution sieht im Kundenportal, welche Pflegefachpersonen, Fachpersonen Gesundheit und Pflegehelfenden rund um Ihren Standort verfügbar sind, auch für Dienste, die Sie erst in einigen Wochen planen.
Offene Stellen im Gesundheitswesen
Stellen in Pflege und Medizin im Kanton Graubünden
Feststelle
Inserat ansehen
Feststelle
Inserat ansehen
Feststelle
Inserat ansehen
Feststelle
Inserat ansehen
42
Pflegeheime in Graubünden
25
Spital- und Klinikstandorte in Graubünden
1’872
Arbeitsstätten Gesundheit, Heime, Sozialwesen in Graubünden
18’980
Beschäftigte Gesundheit, Heime, Sozialwesen in Graubünden
CHF 25.86 pro Stunde
Mindestlohn temporär mit Berufsabschluss
1,1 %
Arbeitslosenquote Kanton Graubünden
Unser Personalbüro für das Gesundheitswesen besetzt temporäre Einsätze und Feststellen. Institutionen in Graubünden erhalten Fachpersonen aus Pflege, Betreuung, Medizin und Therapie, Bewerbende finden über uns Stellen, die zu ihren Diensten und ihrem Pensum passen.
Laut BAG gibt es in Graubünden 42 Pflegeheime mit 2’423 Plätzen für Langzeitpflege und 25 Spital- und Klinikstandorte (Kennzahlen 2024). Im Gesundheitswesen, in Heimen und im Sozialwesen zählt das BFS 1’872 Arbeitsstätten mit 18’980 Beschäftigten (STATENT 2024).
Für Institutionen in Graubünden übernehmen wir die ganze Anstellung der temporären Fachperson: Vertrag, Lohn, Sozialversicherungen, Quellensteuer und Lohnausweis. Ihre Pflegedienstleitung kümmert sich um Dienstplan und fachliche Führung.
Die Entscheidung liegt bei Ihrer Institution. Sie sehen die Vorschläge, stellen Fragen und lernen die Fachperson auf Wunsch vor dem Einsatz kennen.
Passt eine Fachperson nach dem Start nicht ins Team, sagen Sie es uns. Wir suchen mit beiden Seiten eine Lösung.
Auch bei kurzfristigen Einsätzen prüfen wir Diplom und Erfahrung, bevor die Fachperson bei Ihnen beginnt.
Vertrag, Lohn und Versicherung übernehmen wir auch bei einzelnen Diensten.
Zusammen 18’980 Beschäftigte in 1’872 Arbeitsstätten: Das ist das Gesundheits- und Sozialwesen in Graubünden laut STATENT 2024 des BFS. Davon entfallen 5’320 auf Heime und 11’725 auf Spitäler, Praxen und weitere Gesundheitsbetriebe.
Neben der Pflege vermitteln wir Fachpersonen für Therapie, medizinische Praxisassistenz, Dentalassistenz und Apotheke sowie Ärztinnen und Ärzte für Vertretungen und Feststellen.
Gesundheitswesen, Heime und Sozialwesen stellen in Graubünden rund 13,3 % aller Arbeitsplätze, schweizweit 15,0 % (BFS, STATENT 2024).
Von der Pflegehilfe bis zur Kaderstelle: Pflegehelfende SRK, FaGe, FaBe, diplomierte Pflegefachpersonen, Stations- und Teamleitungen, Pflegedienstleitungen sowie Ärztinnen und Ärzte. Für jede Stelle prüfen wir den Abschluss und, wo nötig, die Anerkennung.
Im Gesundheitswesen gelten zwei Regelwerke zugleich: das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) für den Personalverleih und die Gesetze über die Gesundheitsberufe (GesBG) und die Medizinalberufe (MedBG) für die Berufsausübung. Beide halten wir bei jedem Einsatz ein.
Ein Verleiher ohne Bewilligung darf keine Fachpersonen an Spitäler oder Heime ausleihen; ein solcher Vertrag wäre nichtig (Art. 22 Abs. 5 AVG). Die iPersonal AG, zu der MediPersonal gehört, hat die Bewilligungen für Verleih und Vermittlung und hinterlegt die vorgeschriebene Kaution (Art. 14 AVG).
Mit Feiertags- und Ferienentschädigung und dem 13. Monatslohn ergibt der Mindestlohn für Gelernte in Graubünden einen Bruttostundenlohn von CHF 31.32 (GAV Personalverleih, Anhang 2, 2026). Der tatsächliche Lohn richtet sich nach Diplom, Erfahrung und Funktion und steht im Einsatzvertrag.
Wir halten den Weg kurz, auch bei dringenden Ausfällen. Eine Anfrage am Telefon unter 044 515 57 61 oder online genügt.
Nach dem ersten Dienst fragen wir bei der Stationsleitung nach, ob alles passt. Rückmeldungen nehmen wir ernst und geben sie an die Fachperson weiter.
Hilfreich sind Angaben zum Pflegesystem, zur eingesetzten Software und zu Besonderheiten der Abteilung. So kann die Fachperson schon am ersten Tag selbständig arbeiten.
Für Gelernte schreibt der GAV Personalverleih in Graubünden mindestens CHF 25.86 Basislohn pro Stunde vor; mit 3,2 % Feiertags-, 8,33 % Ferienentschädigung und 8,33 % für den 13. Monatslohn sind es CHF 31.32 (Anhang 2, 2026). Diplomierte Pflegefachpersonen verdienen in der Regel mehr; der Satz folgt dem tatsächlichen Lohn.
Für Ihre Buchhaltung erhalten Sie eine Rechnung mit Diensten, Stunden, Zuschlägen und Satz. Lohnabrechnung, Sozialversicherungen und Quellensteuer erledigen wir.
Als Orientierung für das Lohnniveau in der Grossregion Ostschweiz dient die Lohnstrukturerhebung: CHF 5’981 im Mittel für Assistenzberufe im Gesundheitswesen, CHF 5’414 für Betreuungsberufe (BFS, LSE 2024, Vollzeit).
Das SECO zählte im Herbst 2026 im Kanton Graubünden 1’237 arbeitslos gemeldete Personen, das entspricht einer Quote von 1,1 %. Für Institutionen im Gesundheitswesen zählt neben dieser Zahl vor allem, ob Diplom, Anerkennung und Erfahrung zur Stelle passen.
Wer in Graubünden Dienste in der Ferienzeit oder über die Feiertage decken muss, plant am besten früh. Dann bleibt Zeit, eine Fachperson mit passender Erfahrung zu finden.
Nach Bereichen: 11’725 Beschäftigte in Spitälern, Praxen und weiteren Gesundheitsdiensten, 5’320 in Heimen und 1’935 im Sozialwesen (BFS, STATENT 2024).
Gesetze, Ämter und Verträge
Für das Lohngebiet Normal: Basislohn, Feiertage, Ferien und 13. Monatslohn.
CHF 1’404.90 je Woche mit 42 Stunden
Der eingegebene Stundenlohn ist tiefer als der Mindestlohn nach GAV Personalverleih.
Ohne Prämien für Berufsunfall und Krankentaggeld, ohne Familienzulagen und Pensionskasse, ohne Verwaltungsaufwand und Gewinn von MediPersonal. Eine verbindliche Offerte für Ihre Institution folgt auf Ihre Anfrage.
Quellen: GAV Personalverleih, Mindestlöhne 2026 (Art. 13, 14, 20, Anhang 2), Merkblatt AHV/IV 2.01, Merkblatt AHV/IV 2.08.
Eine feste Mindestdauer gibt es nicht. Sinnvoll ist eine Dauer, die eine kurze Einarbeitung rechtfertigt; das besprechen wir mit Ihnen.
Für Ärztinnen, Ärzte und Apotheker das MedReg, für Pflegefachpersonen und Therapieberufe das GesReg, für weitere Berufe das NAREG beim SRK. Den Eintrag kontrollieren wir vor dem Vorschlag.
Für einzelne Dienste oder kurze Ausfälle suchen wir Fachpersonen, die bewusst als Springerin oder Springer arbeiten. Station, Pflegesystem und Einführung klären wir vor dem ersten Dienst.
Lohnausfall ist Sache der iPersonal AG als Arbeitgeberin, über die kollektive Krankentaggeldversicherung nach GAV Personalverleih. Für Ihre Abteilung zählt, dass die Dienste besetzt bleiben; dafür suchen wir Ersatz.
Der GAV Personalverleih setzt die Untergrenze: CHF 25.86 pro Stunde mit Berufsabschluss in Graubünden (2026). Löhne in der Pflege liegen meist darüber und richten sich nach Diplom und Funktion.
Nach GAV Personalverleih gelten bei unbefristeten Verträgen die ersten drei Monate als Probezeit; bei befristeten Einsätzen zwei Drittel der Dauer, höchstens drei Monate (Art. 10).
Unter 044 515 57 61 von Montag bis Freitag, 8 bis 17 Uhr, oder per E-Mail an info@med-ipersonal.ch. Die Adresse des Büros steht unten auf der Seite.
Die Fachperson erfasst ihre Dienste, Ihre Abteilung bestätigt sie. Auf dieser Grundlage rechnen wir ab, mit allfälligen Zuschlägen für Nacht und Wochenende.
MediPersonal gehört zur iPersonal AG, die für Personalverleih und private Arbeitsvermittlung bewilligt ist (Amt für Wirtschaft Kanton Zürich und SECO). Den Eintrag finden Sie im öffentlichen Verzeichnis des SECO.
Ja, temporär und fest, vom Assistenzarzt bis zur Chefärztin, und Praxisvertretungen. Für Ärztinnen und Ärzte prüfen wir Diplom, Weiterbildungstitel, MedReg und die Sprachkenntnisse (Art. 33a MedBG).
Sie zahlen einen Stundensatz für die bestätigten Stunden. Er enthält Lohn, Ferien, Feiertage, 13. Monatslohn, Sozialversicherungen und unseren Aufwand. Untergrenze ist der GAV Personalverleih mit CHF 31.32 brutto pro Stunde für Gelernte in Graubünden (2026).
Ja. Grössere Anfragen planen wir mit der Pflegedienstleitung gemeinsam, zum Beispiel Abteilung für Abteilung oder Woche für Woche.
Kanton Graubünden: 100 Gemeinden, 207’400 Einwohnerinnen und Einwohner (BFS, STATPOP 2025). Spitäler, Heime und Spitex finden sich in allen Regionen; wir vermitteln kantonsweit. Pflegeheime in den grössten Gemeinden: Chur 8 und Davos 2 (BAG, Kennzahlen 2024).
Chur · Davos · St. Moritz · Landquart · Domat/Ems
Team MediPersonal
Ihre Beraterin oder Ihr Berater für Pflege und Gesundheit
Kontakt zu MediPersonal
