1’457 Pflegeheime und 594 Spital- und Klinikstandorte zählt das BAG in der Schweiz (Kennzahlen 2024). Wir vermitteln Oberärztinnen und Oberärzte an Institutionen in allen Kantonen, temporär oder fest. Abschluss und Bewilligung prüfen wir vor jedem Vorschlag.
Für Pflegefachpersonen, FaGe, Pflegehelfende und Ärzteschaft: Einsätze und Feststellen in der ganzen Schweiz.
Ohne Kosten: Ihr persönlicher Zugang zum Mitarbeiterportal
Ist der Dienstplan nicht gedeckt, melden Sie Abteilung, Dienste und Zeitraum. Wir suchen Fachpersonen.
Rückmeldung Ihrer Beraterin oder Ihres Beraters meist innert 24 Stunden
Ihr Bereich im Mitarbeiterportal
Ist Ihr Profil geprüft, sehen Spitäler, Heime und Spitex-Organisationen in Ihrer Region, die gerade Personal brauchen, Ihre Qualifikation, Ihr Pensum und ab wann Sie verfügbar sind. Ihren Namen erfahren sie erst mit Ihrem Einverständnis.
Kundenportal für Spital, Heim und Spitex
Ihre Institution sieht im Kundenportal, welche Pflegefachpersonen, Fachpersonen Gesundheit und Pflegehelfenden rund um Ihren Standort verfügbar sind, auch für Dienste, die Sie erst in einigen Wochen planen.
Offene Stellen im Gesundheitswesen
Stellen in Pflege und Medizin in der ganzen Schweiz
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1’457
Pflegeheime in der Schweiz
594
Spital- und Klinikstandorte in der Schweiz
851’255
Beschäftigte Gesundheit, Heime, Sozialwesen in der Schweiz
CHF 8’000
Mittlerer Monatslohn Berufsgruppe 22 Spezialisten in Gesundheitsberufen
CHF 25.86 pro Stunde
Mindestlohn temporär mit Berufsabschluss (Lohngebiet Normal)
44’199
Beim RAV gemeldete offene Stellen Schweiz
Für Oberärztinnen und Oberärzte übernehmen wir die Suche, die ersten Gespräche und die Prüfung der Unterlagen. Ihre Institution erhält Vorschläge mit klaren Angaben zu Erfahrung, Fachbereich, Pensum und frühestem Beginn.
851’255 Personen arbeiten in der ganzen Schweiz in Gesundheit, Heimen und Sozialwesen (BFS, STATENT 2024). Jede Institution hat eigene Abläufe; darum fragen wir vor dem ersten Vorschlag nach Dokumentation, Pflegesystem und Einarbeitung.
Hat Ihre Institution in der ganzen Schweiz mehrere Abteilungen oder Standorte, laufen alle Anfragen über dieselbe Kontaktperson. So kennt sie Ihre Abläufe und kann Fachpersonen gezielt dort einsetzen, wo sie gebraucht werden.
Auch bei kurzfristigen Einsätzen prüfen wir Diplom und Erfahrung, bevor die Fachperson bei Ihnen beginnt.
Brauchen Sie oft kurzfristig Personal, lohnt sich eine Rahmenvereinbarung. Dann kennen wir Ihre Abläufe bereits.
Für eine Praxisvertretung oder eine befristete Lücke im Dienstplan setzen wir Ärztinnen und Ärzte temporär ein. Lohn, Sozialversicherungen und Verträge übernehmen dann wir, Sie sorgen für Einarbeitung und fachliche Einbindung. Für eine dauerhafte Besetzung vermitteln wir die Festanstellung und begleiten Sie bis zur Vertragsunterzeichnung.
Mit Try & Hire lässt sich eine Zusammenarbeit zuerst erproben, bevor Sie sich langfristig binden. Ihre feste Ansprechperson bespricht mit Ihnen die Anfrage, stellt Ihnen Profile vor und hält während eines Einsatzes den Kontakt zu Ihnen und zur Ärztin oder zum Arzt.
851’255 Menschen arbeiten in der ganzen Schweiz im Gesundheits- und Sozialwesen (BFS, STATENT 2024). Dazu gehören 1’457 Pflegeheime mit zusammen 96’531 Plätzen (BAG, Kennzahlen 2024).
Für jede Anfrage halten wir fest, welche Qualifikation die Stelle verlangt: Pflegehilfe, Fachperson Gesundheit, Diplom HF oder FH, Weiterbildung in Anästhesie, Intensiv- oder Notfallpflege. So erhalten Sie nur passende Profile.
Gesundheitswesen, Heime und Sozialwesen stellen in der ganzen Schweiz rund 15,0 % aller Arbeitsplätze, schweizweit 15,0 % (BFS, STATENT 2024).
Wir vermitteln Pflegefachpersonen HF und FH, Fachpersonen Gesundheit EFZ, Fachpersonen Betreuung EFZ, Pflegehelfende SRK, Fachpersonen Operationstechnik, medizinische Praxisassistentinnen und -assistenten sowie Ärztinnen und Ärzte vieler Fachrichtungen.
Für die Berufsgruppe «22 Spezialisten in Gesundheitsberufen» nennt das BFS in der Schweiz einen mittleren Monatslohn von CHF 8’000; die mittlere Hälfte verdient zwischen CHF 6’862 und CHF 9’722 (Lohnstrukturerhebung 2024, Vollzeit).
Für Ihre Institution in der ganzen Schweiz heisst Personalverleih: Die Fachperson ist bei der iPersonal AG angestellt, die Ihre Institution fachlich führt. Rechtlich zählen die Bewilligung des Verleihers, der Lohn nach GAV und die Anerkennung des Diploms.
Der Verleihvertrag zwischen Institution und iPersonal AG ist schriftlich und nennt Qualifikation, Einsatzort, Beginn, Dauer oder Kündigungsfristen, Arbeitszeiten und Kosten (Art. 22 Abs. 1 AVG). Eine spätere Festanstellung darf er nicht verhindern (Art. 22 Abs. 2 AVG).
Die Mindestlöhne des GAV Personalverleih hängen von Ausbildung und Ort ab. In der ganzen Schweiz gilt je nach Ort der Mindestlohn des Lohngebiets Normal, des Hochlohngebiets, des Tessins oder Genfs: CHF 25.86 pro Stunde mit Berufsabschluss, CHF 22.76 für Angelernte, CHF 21.22 ohne Abschluss (Stand 2026). Die meisten Pflegeberufe liegen deutlich darüber.
Für Feststellen dauert die Suche länger als für einen Einsatz. Den Zeitplan besprechen wir mit Ihnen gleich zu Beginn.
Während des Einsatzes bleibt Ihre Kontaktperson erreichbar, Montag bis Freitag von 8 bis 17 Uhr. Fällt eine Fachperson aus, suchen wir Ersatz.
Für Einsätze in Spitex und ambulanter Pflege klären wir zusätzlich Fahrzeug, Einsatzgebiet und Tourenplanung, bevor die Fachperson startet.
Ihre Institution zahlt für einen Temporäreinsatz einen Stundensatz für die bestätigten Stunden. Er enthält den Lohn der Fachperson, die Zuschläge für Ferien, Feiertage und 13. Monatslohn, die Sozialversicherungen und unseren Aufwand. Untergrenze für den Lohn ist in der ganzen Schweiz der GAV Personalverleih mit CHF 31.32 brutto pro Stunde für Gelernte (2026).
Für eine Feststelle vereinbaren wir das Honorar für die Vermittlung, bevor wir mit der Suche anfangen. Ihre Anfrage kostet nichts und verpflichtet Sie zu nichts.
Zum Vergleich in der Schweiz: Gesundheitsberufe mit Tertiärabschluss verdienten im Mittel CHF 8’000 im Monat, Assistenzberufe im Gesundheitswesen CHF 6’203 (BFS, LSE 2024, Median, Vollzeit).
Diplomierte Pflegeberufe waren 2026 nicht meldepflichtig; für Berufsarten mit einer Arbeitslosenquote ab 5 Prozent gilt die Meldepflicht an das RAV mit fünf Arbeitstagen Sperrfrist (Art. 21a AIG, Art. 53a und 53b AVV). Wir prüfen sie bei jeder Stelle.
Wer in der ganzen Schweiz Dienste in der Ferienzeit oder über die Feiertage decken muss, plant am besten früh. Dann bleibt Zeit, eine Fachperson mit passender Erfahrung zu finden.
Nach Bereichen: 483’025 Beschäftigte in Spitälern, Praxen und weiteren Gesundheitsdiensten, 216’938 in Heimen und 151’292 im Sozialwesen (BFS, STATENT 2024).
Gesetze, Ämter und Verträge
Für das Lohngebiet Normal: Basislohn, Feiertage, Ferien und 13. Monatslohn.
CHF 1’404.90 je Woche mit 42 Stunden
Der eingegebene Stundenlohn ist tiefer als der Mindestlohn nach GAV Personalverleih.
Ohne Prämien für Berufsunfall und Krankentaggeld, ohne Familienzulagen und Pensionskasse, ohne Verwaltungsaufwand und Gewinn von MediPersonal. Eine verbindliche Offerte für Ihre Institution folgt auf Ihre Anfrage.
Quellen: GAV Personalverleih, Mindestlöhne 2026 (Art. 13, 14, 20, Anhang 2), Merkblatt AHV/IV 2.01, Merkblatt AHV/IV 2.08.
Ja. Grössere Anfragen planen wir mit der Pflegedienstleitung gemeinsam, zum Beispiel Abteilung für Abteilung oder Woche für Woche.
Die Dienste plant Ihre Institution. Bei der Anfrage nennen Sie Früh, Spät, Nacht und Wochenenden; wir schlagen nur Fachpersonen vor, die diese Dienste übernehmen können.
Ja. Klauseln, die eine spätere Anstellung erschweren, sind nichtig (Art. 22 Abs. 2 AVG). Eine Entschädigung ist nur bei Einsätzen unter drei Monaten und einem Übertritt innert drei Monaten möglich und begrenzt.
Höchstens drei Monate, so regelt es der GAV Personalverleih. Zeigt sich in den ersten Diensten, dass es nicht passt, finden wir gemeinsam eine andere Fachperson.
Nach bestätigten Stunden. Sie erhalten eine Rechnung, die Dienste, Zuschläge und Satz einzeln zeigt.
Die Einführung auf der Station übernimmt Ihre Institution: Abläufe, Dokumentation, Medikamentenabgabe und Notfallkonzept. Wir klären vorher, wie viel Einarbeitung Sie einplanen.
Die Anfrage ist kostenlos und verpflichtet Ihre Institution zu nichts, auch nach mehreren Vorschlägen nicht.
Der GAV Personalverleih setzt die Untergrenze: CHF 25.86 pro Stunde mit Berufsabschluss in der ganzen Schweiz (2026). Löhne in der Pflege liegen meist darüber und richten sich nach Diplom und Funktion.
Für einzelne Dienste oder kurze Ausfälle suchen wir Fachpersonen, die bewusst als Springerin oder Springer arbeiten. Station, Pflegesystem und Einführung klären wir vor dem ersten Dienst.
Medizinalpersonen prüfen wir im MedReg, Gesundheitsberufe im GesReg bzw. NAREG. Fehlt ein nötiger Eintrag, schlagen wir die Person für diese Stelle nicht vor.
Bewilligung, Anerkennung des Diploms und Quellensteuer prüfen wir, bevor wir jemanden vorschlagen. Die Abrechnung läuft über uns.
Angestellt ist die Fachperson bei der iPersonal AG. Ihre Institution führt sie fachlich, bestätigt die Stunden und ist für Instruktion und Sicherheit am Arbeitsplatz mitverantwortlich.
MediPersonal vermittelt in alle Kantone, die Zentrale liegt im Kanton Zürich. Für Einsätze in anderen Regionen klären wir Arbeitsweg und Unterkunft vor dem ersten Dienst.
Team MediPersonal
Ihre Beraterin oder Ihr Berater für Pflege und Gesundheit
Kontakt zu MediPersonal
