3 Pflegeheime mit 345 Plätzen verzeichnet das BAG in Emmen (Kennzahlen 2024). Fehlt auf einer Station jemand, schlagen wir Fachpersonen mit geprüftem Diplom vor. Rückmeldung innert 24 Stunden.
Stellen in Spital, Heim, Spitex und Praxis in Emmen. Initiativbewerbung in wenigen Minuten.
Ohne Kosten: Ihr persönlicher Zugang zum Mitarbeiterportal
Ist der Dienstplan nicht gedeckt, melden Sie Abteilung, Dienste und Zeitraum. Wir suchen Fachpersonen.
Rückmeldung Ihrer Beraterin oder Ihres Beraters rasch
Ihr Bereich im Mitarbeiterportal
Ist Ihr Profil geprüft, sehen Spitäler, Heime und Spitex-Organisationen in Ihrer Region, die gerade Personal brauchen, Ihre Qualifikation, Ihr Pensum und ab wann Sie verfügbar sind. Ihren Namen erfahren sie erst mit Ihrem Einverständnis.
Kundenportal für Spital, Heim und Spitex
Ihre Institution sieht im Kundenportal, welche Pflegefachpersonen, Fachpersonen Gesundheit und Pflegehelfenden rund um Ihren Standort verfügbar sind, auch für Dienste, die Sie erst in einigen Wochen planen.
Offene Stellen im Gesundheitswesen
Stellen in Pflege und Medizin im Kanton Luzern
Try & Hire
Inserat ansehen
Try & Hire
Inserat ansehen
Try & Hire
Inserat ansehen
Try & Hire
Inserat ansehen
3
Pflegeheime in Emmen
150
Arbeitsstätten Gesundheit, Heime, Sozialwesen in Emmen
1’302
Beschäftigte Gesundheit, Heime, Sozialwesen in Emmen
CHF 25.86 pro Stunde
Mindestlohn temporär mit Berufsabschluss
2,0 %
Arbeitslosenquote Kanton Luzern
CHF 7’588
Mittlerer Monatslohn Gesundheitsberufe mit Tertiärabschluss
Ob Personalverleih oder Vermittlung einer Feststelle: Ihre Institution in Emmen erhält Vorschläge mit geprüftem Abschluss und klaren Angaben zu Verfügbarkeit, Diensten und Pensum. Entscheiden tun Sie.
3 Pflegeheime mit 345 Langzeitplätzen verzeichnet das BAG in Emmen (Kennzahlen 2024). Langzeitpflege, Akutspital und Spitex stellen unterschiedliche Anforderungen; darum beginnt jede Anfrage mit einem kurzen Gespräch über Ihre Abteilung.
Für Institutionen in Emmen übernehmen wir die ganze Anstellung der temporären Fachperson: Vertrag, Lohn, Sozialversicherungen, Quellensteuer und Lohnausweis. Ihre Pflegedienstleitung kümmert sich um Dienstplan und fachliche Führung.
Die Fachperson arbeitet nach den Weisungen Ihrer Institution, angestellt ist sie bei der iPersonal AG. Es gelten die Regeln des Personalverleihs.
Zum Start benötigen wir Personalien, Funktion, Lohn und Dauer. Den Vertrag erhalten Sie anschliessend zur Unterschrift.
Ein kurzfristiger Ausfall lässt sich mit einer dringenden Anfrage oder einem Anruf melden. Wir sagen Ihnen offen, ob wir bis zum gewünschten Dienst jemanden vorschlagen können.
Hilfreich für einen guten Vorschlag sind Diplom, Fachbereich, Dienste, Pensum und Einsatzbeginn. Den Rest klärt Ihre Kontaktperson am Telefon.
Zusammen 1’302 Beschäftigte in 150 Arbeitsstätten: Das ist das Gesundheits- und Sozialwesen in Emmen laut STATENT 2024 des BFS. Davon entfallen 546 auf Heime und 553 auf Spitäler, Praxen und weitere Gesundheitsbetriebe.
Je nach Institution unterscheiden sich Pflegesystem, Dokumentation und Dienstmodell stark. Wir erfassen bei jeder Anfrage, ob es um Akutpflege, Langzeitpflege, Psychiatrie oder Rehabilitation geht, und schlagen Fachpersonen mit Erfahrung im selben Bereich vor.
Gesundheitswesen, Heime und Sozialwesen stellen in Emmen rund 7,5 % aller Arbeitsplätze, schweizweit 15,0 % (BFS, STATENT 2024).
64 Pflegeheime und 10 Spitalbetriebe zählt der Kanton Luzern laut BAG (Kennzahlen 2024); Emmen ist einer von vielen Arbeitsorten für Gesundheitsberufe.
Von der Pflegehilfe bis zur Kaderstelle: Pflegehelfende SRK, FaGe, FaBe, diplomierte Pflegefachpersonen, Stations- und Teamleitungen, Pflegedienstleitungen sowie Ärztinnen und Ärzte. Für jede Stelle prüfen wir den Abschluss und, wo nötig, die Anerkennung.
Das erste regelt das AVG, das zweite regeln GesBG und MedBG.
Ohne Anerkennung des Diploms schlagen wir Fachpersonen nicht für Tätigkeiten vor, die einen anerkannten Abschluss verlangen. Die Anerkennung beantragt die Fachperson beim SRK bzw. bei der MEBEKO; verbindlich ist immer deren Entscheid. Wir erklären Bewerbenden die Schritte und das Register.
Ob ein Personaldienstleister bewilligt ist, können Institutionen im öffentlichen Verzeichnis des SECO prüfen. Die Bewilligungen der iPersonal AG umfassen Personalverleih und private Arbeitsvermittlung, jeweils für die Schweiz und über die Grenze. Im Verleihvertrag nennen wir die Bewilligungsbehörde (Art. 22 AVG).
Für Feststellen dauert die Suche länger als für einen Einsatz. Den Zeitplan besprechen wir mit Ihnen gleich zu Beginn.
Verlängert sich der Bedarf, verlängern wir den Einsatz mit derselben Fachperson, wenn sie verfügbar ist. Das spart erneute Einarbeitung.
Für Einsätze in Spitex und ambulanter Pflege klären wir zusätzlich Fahrzeug, Einsatzgebiet und Tourenplanung, bevor die Fachperson startet.
Wie hoch der Stundensatz ist, hängt von Diplom, Erfahrung, Fachbereich und Diensten ab. Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste rechnen wir mit den vereinbarten Zuschlägen ab. Die Offerte erhalten Sie vor Einsatzbeginn schriftlich.
Für Ihre Buchhaltung erhalten Sie eine Rechnung mit Diensten, Stunden, Zuschlägen und Satz. Lohnabrechnung, Sozialversicherungen und Quellensteuer erledigen wir.
Als Orientierung für das Lohnniveau in der Grossregion Zentralschweiz dient die Lohnstrukturerhebung: CHF 6’190 im Mittel für Assistenzberufe im Gesundheitswesen, CHF 5’579 für Betreuungsberufe (BFS, LSE 2024, Vollzeit).
Diplomierte Pflegeberufe waren 2026 nicht meldepflichtig; für Berufsarten mit einer Arbeitslosenquote ab 5 Prozent gilt die Meldepflicht an das RAV mit fünf Arbeitstagen Sperrfrist (Art. 21a AIG, Art. 53a und 53b AVV). Wir prüfen sie bei jeder Stelle.
Diplomierte Fachpersonen wechseln oft direkt von Stelle zu Stelle, ohne beim RAV gemeldet zu sein. Wir sprechen deshalb auch Fachpersonen an, die nicht aktiv suchen, und stellen Ihnen nur geprüfte Profile vor.
Nach Bereichen: 553 Beschäftigte in Spitälern, Praxen und weiteren Gesundheitsdiensten, 546 in Heimen und 203 im Sozialwesen (BFS, STATENT 2024).
Gesetze, Ämter und Verträge
Für das Lohngebiet Normal: Basislohn, Feiertage, Ferien und 13. Monatslohn.
CHF 1’404.90 je Woche mit 42 Stunden
Der eingegebene Stundenlohn ist tiefer als der Mindestlohn nach GAV Personalverleih.
Ohne Prämien für Berufsunfall und Krankentaggeld, ohne Familienzulagen und Pensionskasse, ohne Verwaltungsaufwand und Gewinn von MediPersonal. Eine verbindliche Offerte für Ihre Institution folgt auf Ihre Anfrage.
Quellen: GAV Personalverleih, Mindestlöhne 2026 (Art. 13, 14, 20, Anhang 2), Merkblatt AHV/IV 2.01, Merkblatt AHV/IV 2.08.
Den Lohnausfall deckt die kollektive Krankentaggeldversicherung nach GAV Personalverleih mit 80 Prozent des Lohnes (Art. 29). Ihre Institution bezahlt nur bestätigte Stunden.
Nach GAV Personalverleih gelten bei unbefristeten Verträgen die ersten drei Monate als Probezeit; bei befristeten Einsätzen zwei Drittel der Dauer, höchstens drei Monate (Art. 10).
Für Ärztinnen, Ärzte und Apotheker das MedReg, für Pflegefachpersonen und Therapieberufe das GesReg, für weitere Berufe das NAREG beim SRK. Den Eintrag kontrollieren wir vor dem Vorschlag.
Ja, und mit Try & Hire planen Sie das von Anfang an: Die Fachperson beginnt temporär und wechselt nach der vereinbarten Zeit in Ihre Institution.
Die Stationsleitung oder eine bezeichnete Person bestätigt die Dienste. Fehlt die Bestätigung, verzögern sich Lohn und Rechnung.
Ja. Für die Berufsausübung in eigener fachlicher Verantwortung braucht es neben dem Diplom einen eidgenössischen oder anerkannten Weiterbildungstitel und eine kantonale Bewilligung (Art. 36 MedBG). Das prüfen wir vor jedem Vorschlag an Ihre Institution.
MediPersonal ist eine Marke der iPersonal AG. Diese hat die Bewilligungen für Personalverleih und Arbeitsvermittlung, erteilt vom Amt für Wirtschaft des Kantons Zürich und vom SECO, und ist im Verzeichnis auf avg-seco.admin.ch eingetragen.
Sie zahlen einen Stundensatz für die bestätigten Stunden. Er enthält Lohn, Ferien, Feiertage, 13. Monatslohn, Sozialversicherungen und unseren Aufwand. Untergrenze ist der GAV Personalverleih mit CHF 31.32 brutto pro Stunde für Gelernte in Emmen (2026).
Angestellt ist die Fachperson bei der iPersonal AG. Ihre Institution führt sie fachlich, bestätigt die Stunden und ist für Instruktion und Sicherheit am Arbeitsplatz mitverantwortlich.
Wir prüfen Abschluss und Registereintrag (MedReg für Medizinalberufe, GesReg bzw. NAREG für Gesundheitsberufe), Referenzen und Berufserfahrung im gesuchten Fachbereich.
Die Anfrage ist kostenlos und verpflichtet Ihre Institution zu nichts, auch nach mehreren Vorschlägen nicht.
Kurzfristige Ausfälle decken wir ab, soweit Fachpersonen mit passendem Diplom verfügbar sind. Für wiederkehrende kurzfristige Einsätze lohnt sich eine Rahmenvereinbarung, dann kennen wir Ihre Abläufe schon.
Emmen zählt 32’777 Einwohnerinnen und Einwohner (BFS, STATPOP 2025). Die Nachbarorte Luzern, Ebikon, Kriens und Horw sind für Pflegefachpersonen oft ebenso gut erreichbar. Für Früh-, Spät- und Nachtdienste prüfen wir, ob der Arbeitsweg zu den Dienstzeiten passt. In der Nähe verzeichnet das BAG weitere Institutionen: Luzern 15 Pflegeheime und 13 Spitalstandorte, Ebikon 2 Pflegeheime, Horw 2 Pflegeheime und Sursee 2 Pflegeheime und 6 Spitalstandorte (Kennzahlen 2024).
Team MediPersonal
Ihre Beraterin oder Ihr Berater für Pflege und Gesundheit
Kontakt zu MediPersonal
